Connect
Är det kul att gå till jobbet? Det är den enda fråga man behöver ställa sig. På Cloud Nine har vi en bra balans mellan erfarenhet och nyfikenhet, kunskap och fantasi.
Vi tror på en avslappnad atmosfär, teamwork, sammanhållning och öppen kommunikation. Vi utmanar varandra och stöttar varandra. För att bygga ett bra lag är personlighet och inställning lika viktigt som meriter.
Vi satsar mycket på våra kollegor för att de ska trivas och utvecklas på Cloud Nine. Trivs vi och har kul på jobbet blir också våra kundprojekt ännu mer lyckade. Självklart är roliga kundprojekt viktigt men det finns även andra saker som bygger en bra kultur hos oss.
Det är viktigt för oss att ligga i framkant vad gäller teknik och UX. Därför uppmuntrar vi varje enskild medarbetares utveckling. Alla har därför en individuell årlig kompetensbidrag att spendera på aktiviteter som främjar just fortbildning.
På Cloud Nine finns det aktiviteter för de flesta. Tennis, löpning, tv-spel, fredagsdrink, pingis, karaoke är bara några exempel. Vissa av oss är med på allt och andra är med någon gång ibland. Varannat år åker vi på en gemensam resa, senast var vi i Budapest med hela företaget.
En gång i veckan samlas alla utvecklare för seminarie över en lunch för att lyssna på någon av utvecklarna som förberett en presentation kring någon ny teknik eller ett spännande projekt de just nu arbetar i. Minst en gång i halvåret anordnar vi Codequiz på en pub, ett mycket populärt event där vi bjuder in folk utanför Cloud Nine. Ibland är det mer spontana tillställningar då de oftast är ett gäng som stannar kvar efter jobbet och kodar över en pizza och lite öl.
På vårt kontor huserar en av Sveriges mer imponerande privatsamlingar av samtida konst vilket främjar en kreativ arbetsmiljö. Vi har dessutom en konstklubb som heter Linné där alla medarbetare bjuds in att vara med. I slutet av året är det utlottning av fina konstverk som samlats in under året.
Var med i rekryteringen och hitta din nästa kollega!
Karriärsida från Teamtailor
